Avatel recorta su ERE y Revolut dispara su valoración

Jornada de movimientos relevantes en el frente corporativo. Avatel ha alcanzado un preacuerdo con los sindicatos sobre el expediente de regulación de empleo que rebaja a 383 el número de despidos, 61 menos que en el planteamiento inicial, y fija indemnizaciones de hasta 45 días por año trabajado. El ajuste reduce también el volumen de salidas obligatorias en una compañía inmersa en un proceso de reorganización.

El pacto supone un alivio parcial para la plantilla afectada, aunque mantiene un recorte de empleo de gran calado. La negociación se ha cerrado con mejores condiciones económicas que las inicialmente previstas y con una reducción del impacto laboral respecto al primer diseño del expediente.

En el sector financiero, Revolut ha elevado su valoración hasta 115.000 millones de dólares tras cerrar una venta de acciones entre empleados. El neobanco de origen británico sitúa 2028 como horizonte para dar el salto a los mercados bursátiles, en una operación que refuerza su tamaño y consolida su posición entre las grandes firmas tecnológicas financieras.

Por su parte, la compañía de renting Revel ha cerrado una operación de financiación de más de 120 millones de euros para sostener su crecimiento. En la transacción han participado Openbank como socio de referencia y también DTE Capital y Citi. La inyección de recursos busca dar continuidad a la expansión del negocio en un segmento cada vez más competitivo.

Las tres operaciones reflejan dinámicas distintas dentro de la economía corporativa: ajuste laboral pactado en telecomunicaciones, revalorización en banca digital y nueva financiación para impulsar expansión en movilidad. En todos los casos, las empresas mueven ficha para ganar tamaño, asegurar liquidez o adaptar costes en un entorno de competencia intensa.